2018年6月29日，公司召開了2018年度七一表彰大會。會上公司董事長、總經理尹華鋒以《提升履職能力 確保風清氣正 用實際行動推動企業高質量發展》為題，為全體黨員上了一堂精彩的黨課。
此次黨課緊密圍繞習總書記講話精神，深度契合集團半年經濟工作會相關要求，同時結合我們企業自身發展的實際。著重從強化執行力建設、提升溝通能力以及增強廉潔自律意識等三個大的方面展開深度論述，不僅在履職能力和作風建設上提出了新思路、新辦法、新要求，不僅為年度工作目標的全面實現指引了戰略方向，更為破解國企高質量發展難題轉換了思維模式。
尹總此次黨課在公司上下引發了強烈反響，公司所屬各部門、二級單位事業部在組織系統宣貫的同時，更是對照講話內容逐條制定了具體工作舉措。
公路工程事業部號召全員要把講話要求融入到日常工作中，務實提升自身履職盡責水平，進一步增強等不得的緊迫感、慢不得的危機感、松不得的責任感和慢不得的使命感，鼓足“擂勁”，確保全年生產目標的實現。
通過本次學習襄陽泵站全體人員更加深刻的認識到自身所肩負的使命與所擔當的責任，一致表示在以后的工作中，在提高自身業務素質的同時，努力提高執行力、溝通能力。在思想上、政治上、行動上始終與公司戰略保持高度一致，為企業高質量發展做出貢獻。
航興達、路達公司通過制定具體工作舉措，確保此次宣貫發揮時效。航興達公司將繼續推行“三會兩報制度”確實提升工作布置和督察力度，著力在工作效果和效率上做文章；路達公司制定了一系列行之有效的學習培訓方案，通過“師帶徒”，內部培訓、行業學習，著力打造一支戰斗力強的試驗檢測梯隊，對公司迅速發展擴張保駕護航。
公司其他二級單位、事業部也都進行了多種形式的宣貫學習。在講話精神的指引下，公司上下凝心聚力、拼搏趕超，為完成全年經濟指標和工作任務開啟了全力沖刺！?
公路事業部學習宣貫情況
?
襄陽泵站學習宣貫情況
?
路達公司學習宣貫情況
?
航興達公司學習宣貫情況