自今年8月《集團公司員工違規違紀處分規定》（以下簡稱《處分規定》）下發以來，公司領導高度重視。監察審計部編制學習課件，通過專題學習方式讓員工熟悉、掌握《處分規定》重點內容。各黨支部充分利用“支部主題黨日”組織座談討論，撰寫學習心得，精心安排《處分規定》在公司的貫徹工作。
為檢驗員工學習效果，9月29日，公司人事部、監察審計部聯合組織開展《處分規定》知識考試，公司中層干部及機關部門70余名員工參加此次閉卷考試。考場紀律嚴肅莊重，應考人員沉著冷靜。為達到“以訓促學、以考驗學”的目的，接下來公司各二級單位、事業部將分別組織6場考試，由人事部、監察審計部聯合巡考，做到《處分規定》全員學習、全員考試的覆蓋，讓員工知規矩、明底線，進一步提升公司員工遵紀守規意識。
