為深入貫徹學習習近平法治思想，進一步深化企業法治建設，健全完善武漢城發集團合規管理體系，提升依法合規經營管理水平。根據市政府國資委關于出資企業2023年合規管理工作相關要求，3月30日，武漢城發集團召開合規管理工作專題會，安排部署2023年合規管理工作。武漢城發集團黨委委員、董事邢舟出席會議并作重要工作部署。
會上，集團審計法務部傳達和學習了市政府國資委關于印發《出資企業2023年合規管理工作實施方案》的通知精神，并對目標任務、具體措施、責任落實等合規管理重點工作作了明確的責任分解，集團法律顧問就如何開展合規管理工作提出了具體的建議。
集團黨委委員、董事邢舟重點強調，要統一思想，清醒認識合規管理重要意義，深刻反思當前合規管理的現實問題，要虛心學習借鑒一流企業的風險管控方式，主動適應市場化、現代化、規范化發展需要，加快推行集團公司合規管理體系建設。
邢舟要求，一要提高政治站位，樹立合規管理意識，堅持黨委對合規工作的領導，堅持領導干部帶頭作用，探索建立首席合規官制度，加強對重大經營事項的審核把關，對違規行為“一票否決”。二要筑牢合規責任，營造合規管理環境，成立合規管理領導工作小組或工作專班，壓實業務部門主體責任，強化合規歸口管理，構建協同監督體系，筑牢“三道防線”。三要健全運行機制，夯實合規管理基礎，從制度建設、流程細化及工作落實三個方面，建立健全合規管理運行機制。四要突出工作重點，保障合規管理見成效，以抓好重點領域為切入點，深入開展風險排查，強化子企業合規管理，確保全面覆蓋。五要強化追責問責，提升合規監管質量，充分發揮紀檢監察、巡察、審計等監督作用，暢通舉報渠道，及時發現問題，督促立行立改。
集團總部各部門負責人、各二級單位分管法務工作的領導及部門負責人、集團審計法務部全體及集團法律顧問參加會議。