11月14日上午，航發集團董事長、黨委書記謝先啟，黨委副書記劉志學，副總經理李峰，總會計師王文珊等一行蒞臨路橋公司走訪調研，指導工作。公司董事長、總經理尹華鋒，黨委書記邢小東及班子成員、中層干部代表參加了此次調研會議。

公司董事長、總經理尹華鋒從發展情況、下一步整體發展規劃對公司三年來行政工作開展情況做簡要匯報。公司黨委書記邢小東則從狠抓管理創新，狠抓組織創利，狠抓人才共贏，狠抓幸福共享四個維度對公司黨委落實主體責任情況進行匯報。班子成員就促進轉型升級步伐，搶占新時代發展機遇，激發干部職工熱情活力提出建設性意見。

航發集團領導一行對路橋公司近三年的工作成績表示高度認可，對公司上下展現出的想干事、肯吃苦、能成事的氣魄表示高度贊揚。

航發集團黨委副書記劉志學指出路橋公司在工作中展現出良好的精神狀態、較強的干事氣場和十足的發展后勁，希望在新的發展環境下能夠在規范管理和依法治企上再下功夫。同時進一步提升團隊意識、匯聚工作凝聚力，保持優勢、提升勢頭、再創佳績。

會議最后，航發集團董事長、黨委書記謝先啟強調，此次走訪調研是黨的十九大勝利召開后航發集團首次到基層了解情況，聽取廣大職工群眾的意見，為更好謀劃2018年工作提前做好部署。路橋公司作為調研第一站，不僅呈現了良好的發展態勢，更是展現了朝氣蓬勃的企業氛圍。針對路橋公司下一步發展戰略，謝董事長提出以下五個方面要求和希望：一是把握機遇、乘勢而上，切實推動企業在改革升級中做大做強；二是人才導向、外引內培，將人才培養提升到企業戰略的最高度；三是拼搏趕超、共享發展，營造良好的企業文化、務實興企的干事氛圍；四是筑牢優勢、創新引領，加強科技型、智慧型企業的建設力度；五是突出重點、統籌兼顧、協調好生產經營管理三者之間的關系。